Quando si ha diritto al rimborso chilometrico?

Quando si ha diritto al rimborso chilometrico?

Quando un tuo dipendente o collaboratore va in trasferta utilizzando la propria auto (o un’auto a noleggio) anziché quella aziendale, gli spetta il rimborso chilometrico. Anche la tassazione di questo tipo di indennità segue regole specifiche, sia per il lavoratore che per l’azienda.

Cosa succede se il datore di lavoro decide di assegnare il lavoratore a mansioni superiori rispetto al livello di inquadramento?

Nel caso di assegnazione a mansioni superiori il lavoratore ha diritto al trattamento corrispondente all’attività svolta e l’assegnazione diviene definitiva, salva diversa volontà del lavoratore, ove la medesima non abbia avuto luogo per ragioni sostitutive di altro lavoratore in servizio, dopo il periodo fissato dai …

Quando si ha diritto alla trasferta?

Quando un dipendente deve spostarsi temporaneamente a lavorare in una sede di lavoro diversa da quella abituale, ha diritto ad un’indennità di trasferta o ad un rimborso spese.

Come funziona il rimborso Km?

Ad esempio, poniamo caso che un dipendente effettui una trasferta di 400 chilometri utilizzando una Ford Fiesta Plus 1.5 TDCi 85 CV (gasolio fuori produzione). In base alle tariffe ACI 2021, la tariffa chilometrica di questo modello è di 0,3297. Il calcolo che quindi bisogna fare è: 0,3297 x 400 = 131,88 euro.

Come dimostrare rimborso chilometrico?

Per dimostrare la deducibilità del rimborso si consiglia (anche se non obbligatoria) di stilare un’apposita lettera d’incarico, e una specifica quietanzata controfirmata; si sconsiglia pertanto di effettuare rimborsi senza la predetta documentazione.

Come farsi riconoscere le mansioni superiori?

Per il riconoscimento di tali diritti è necessario che lo svolgimento delle mansioni superiori sia il frutto di una volontà del datore di lavoro; questa può concretizzarsi in un provvedimento esplicito di assegnazione dei nuovi compiti o, anche in assenza di questo, da un comportamento tacito che manifesti tale …

Come provare le mansioni superiori?

Secondo la sentenza, il dipendente non può basare le proprie prove producendo il contratto di lavoro, le buste paga o i conteggi analitici fatti dal proprio consulente: per dimostrare le mansioni superiori sono necessari i testimoni.

Come si calcola l’indennità di trasferta?

Quando si guadagna in trasferta? L’indennità di trasferta pari al 50% della retribuzione giornaliera se la trasferta dura da 12 a 24 ore. Se dura di più l’indennità viene calcolata moltiplicando il suddetto 50% per i giorni di trasferta.

Quali sono le modalità di rimborso delle spese di trasferta misto?

Rimborso spese lavoro misto Il rimborso spese misto è una via di mezzo e prevede sia il corrispettivo delle spese effettuate (rimborso analitico, vagliabile tramite documentazione) che un’indennità forfettaria: la somma forfettaria viene in questo caso erogata al dipendente insieme al rimborso dei costi sostenuti.